공인노무사
이승언
Labor Compliance
이승언 노무사는 국내 대기업 HR에서의 실무 경험과 노무법인에서의 자문, 컨설팅, 사건 대응 경험을 토대로 전문성을 쌓아온 공인노무사입니다.
인사기획 실무 경험을 통해 쌓은 인사관리의 작동 방식과 조직 내부의 의사결정 구조에 대한 폭넓은 이해를 바탕으로 다양한 고객사들을 대상으로 인사노무 자문, 컨설팅, 근로감독, 노동청 및 노동위원회 사건 대응 등을 성공적으로 수행해 왔습니다.
인사기획 실무 경험을 통해 쌓은 인사관리의 작동 방식과 조직 내부의 의사결정 구조에 대한 폭넓은 이해를 바탕으로 다양한 고객사들을 대상으로 인사노무 자문, 컨설팅, 근로감독, 노동청 및 노동위원회 사건 대응 등을 성공적으로 수행해 왔습니다.
主要事例
- 국내 발전 공기업 개정 노동조합법 대응 체계 구축 컨설팅 수행
- 주요 공기업, 대학병원 원하청 노사관계 노동위원회 사건 수행
- 대형 제조, 유통기업 대상 적법 도급 운영체계 개선 컨설팅 수행
- 대기업, 공공기관, 대학병원, 언론사 부당해고 노동위원회 징계사건 다수 수행
- 직장 내 성희롱, 괴롭힘 등 사내 비위행위 조사 업무 다수 수행
- 조직진단, 적정인력 수립, 평가체계, 보수체계 설계 등 HR 컨설팅 수행
言語
| 한국어 및 영어 |
著書/活動
- 포스코그룹 조사담당자 대상 조사실무 교육 사외강사 (2026)
- 한국수력원자력 중간관리자 노무역량 강화 교육 사외강사 (2025)
- 한국전력공사, 한전KPS, 코트라 사외 인사위원 위촉 (2023-2025)
